Автор: admin

ПЛАН РАБОТЫ

ПОПЕЧИТЕЛЬСКОГО СОВЕТА

ГУО «ДЕТСКИЙ САД №30 г. МОГИЛЁВА»

на 2025/2026 год

 

Содержание работы	Срок	Ответственный
Выборы состава попечительского совета на начало учебного года.	До 10.2025	председатель попечительского совета
Подготовка и проведение заседаний попечительского совета (оформление протоколов, подбор вопросов для рассмотрения).	За 5 дней до проведения заседания	председатель попечительского совета
Заседание общего собрания попечительского совета  1.Ознакомление с Положением о попечительском совете учреждения образования, утвержденном Постановлением Министерства образования Республики Беларусь 25.07.2011 № 146. 2.О продлении полномочий секретаря попечительского совета. 3.О включении в состав попечительского совета. 4. О компетенции председателя, секретаря, общего собрания попечительского совета. 5.Рассмотрение и утверждение плана работы попечительского совета ГУО «Детского сада № 30  г. Могилева» на 2025/2026 учебный год.	Октябрь 2025 год	Председатель попечительского совета
Обновление информации на стендах учреждения образования о работе попечительского совета	Постоянно	председатель попечительского совета
Участие в подготовке конкурсов (согласно годовому плану).	В течение года	Члены инициативной группы
Заседание общего собрания попечительского совета  1.Отчет председателя попечительского совета о деятельности попечительского совета в 2025/2026  учебном году. 2. Отчет председателя попечительского совета обо всех поступивших и израсходованных благотворительных средствах для укрепления материально-технической базы. 3. Об участии членов попечительского совета в проводимых мероприятиях к новому учебному году учреждения дошкольного образования.	Май 2025 год	Председатель попечительского совета

Уважаемые родители (законные представители) воспитанников !

Обращаем Ваше внимание, что в соответствии с подпунктом 5.9 главы 7 статьи 68 Кодекса Республики Беларусь об образовании досрочное прекращение образовательных отношений (отчисление) по инициативе учреждения образования осуществляется в случае непрерывного отсутствия на занятиях без уважительных причин более 30 дней воспитанника, осваивающего содержание образовательной программы дошкольного образования или образовательной программы специального образования на уровне дошкольного образования. 

Ребенок может отсутствовать в детском саду по уважительным причинам, то есть по обстоятельствам, которые не позволяют законным представителям привести его в УДО.

К таким причинам относятся:

• болезнь ребенка;
• санаторно­курортное лечение либо оздоровление;
• пребывание ребенка на домашнем режиме (по рекомендации учреждения здравоохранения);
• неблагоприятная эпидемиологическая ситуация, в том числе распространение инфекции, вызванной коронавирусом COVID­19;
• наличие листка временной нетрудоспособности у законных представителей воспитанника;
• отпуск законных представителей воспитанника;
• служебная командировка законных представителей воспитанника;
• выходные дни законных представителей воспитанника, в том числе работающих по режиму гибкого рабочего времени, по графику сменности, при предоставлении дополнительного свободного от работы дня в неделю;
• дистанционная работа законных представителей воспитанника в период эпидемического подъема заболеваемости;
• временная потеря работы законных представителей воспитанника или простой организации, в которой они работают;
• каникулы (летние – 92 календарных дня, зимние – 10 календарных дней, весенние – 10 календарных дней, в учреждениях специального образования в зависимости от тяжести физических и (или) психических нарушений – дополнительные (осенние) каникулы продолжительностью не более 10 дней);
• предписание санитарно­эпидемиологической службы о закрытии учреждения образования;
• наступление чрезвычайных обстоятельств, в том числе временная приостановка работы транспорта;
• непредвиденные семейные обстоятельства (переезд, смерть или болезнь близких родственников) и др.